どうも、りかちゅうです！有給を取ったことはある人はいると思います。まあ、そりゃそうですよね。取っていいものなんですから。ただ、取りにくいのが現状です。おそらく、仕事をしないといけないのにもかかわらず休みを取るなんて申し訳ないとか思っている人はいるはずです。働きすぎる文化のせいでそういう概念が強いのはどうかと思います。ただ、もっと良くないなと思える事例があります。それは有給を取ろうとしたら理不尽な形で拒否されるということです。くら寿司は労働者の勤務態度が悪いから拒否とかありましたからね。もちろん炎上です。だからこそ、有給拒否された時の対処法は分かった方がいいです。ですので、今から話しますね！
カテゴリー: 仕事と生活
ダメと言われてても…なぜ副業をする人がいるのか？
どうも、りかちゅうです！この記事を読んでいる人の中で副業をしている人はいると思います。私自身、今の段階では何か仕事しつつブログを書いています(稼ぎに関してはまだ小遣い程度ではあるんですけどね)。そして、副業をしている人は増えつつあります。とは言えども、企業側が賛成しているかと言われるとそうではないです。禁止している会社も普通にあります。それなのにもかかわらず、副業をしている人はいるのが今の時代ということですね。では、なんでそんな状況なのに副業する人がいるのか？この記事にて話したいと思います！
仕事に疲れている人の特徴や対処法
どうも、りかちゅうです！仕事している人達に質問なんですが仕事してて疲れるなと思うことありませんか？おそらく、大半の人がそうだなとなるはずです。それはそうですよね。楽しく働けてないのはもちろんのこと何かとストレスが溜まって余計に疲れているなと感じてしまうのも無理ないです。私も仕事で疲れたなと思う時ありますもん。このように、仕事に疲れているのは当たり前のようになっています。これはいいことではないんですけどね…。ですので、この記事にて仕事に疲れている人の特徴や対処法を書きますね！
週休3日制のメリットとデメリット
どうも、りかちゅうです！週休3日制を導入している会社もありますよね。まあ、全ての会社がするわけないのは分かっていますがしているところはしています。理由としては働き方改革の一貫ではあるかと思われます。おそらく、会社を3日休めるというのは最高だと思う人はいるかもしれません。休みが増えますしね。ですが、メリットだらけではないのが現実です。ですので、週休3日制のメリットとデメリットを話したいと思います！
なぜ、テレワークを導入しない会社があるのか？
どうも、りかちゅうです！テレワークにしてほしいと思っている人はいるかと思われます。特に、会社から家までが遠い人は出勤するのに時間がかかるからこそその願望は強いはずです。ただ、現実はそうはいかないことはあるあるです。なぜならば、テレワークを導入しないと決めている会社があるからです。しかも、日本はそういった会社が多いです。これは普及率の低さから物語られます。にしても、どうしてそこまでテレワークを導入しないんだと思いますよね？ですので、この記事にてそこら辺の話をしていきたいと思います！
なぜ労働者は奴隷と言われるのか？:労働者奴隷説
どうも、りかちゅうです！労働者は奴隷だという発言は聞いたことはありますか？おそらく、この記事を読んでいる誰かしらは聞いたことがあるはずです。また、奴隷だと唱えている人もいることでしょう。ここに関しては間違いないです。所詮経営者の駒でしかないです(働きやすい環境を作ってくれるなど人思いな経営者の元にいればいいものの、そうじゃないことが大半です)。また、労働の割には高い税金や保険料を払わないといけないのが現実です。それ故に労働者は奴隷だなんて言われることはあります。ただ、他にも理由があります。ですので、この記事にて色々話したいと思います！
副業しているのがバレる理由と対処法
どうも、りかちゅうです！皆さん副業とかはやっていますか？おそらく、誰かしらはやっているはずです。それはそうですよね。今の時代物価は上がっていても給料は伸びていません。となると副業でなんとかしないといけない感じではあります。そう考えると激務な人って増えているなと思うこの頃です。私も大金は稼いでいないですが365日ブロガーです←。まあ、そんなことはさておき、世の中には副業を禁止している会社は普通にあります。だからこそ、バレたらどうしたらいいかについては考えた方がいいです。ですので、この記事にてその話をしたいと思います！