どうも、りかちゅうです！正社員になれば厚生年金は必須です。入社手続きな時に強制的に組まれるものではあるんですけどね。それ故に手取りが低くなってしまいます。にしても、年金はグイグイで仕方ないですね。では、バイトなどの非正規雇用はどうなのかって？条件さえ当てはまれば加入はできます。それで、その条件なんですが加入できるゾーンが広がっていきます。今なんて場所次第では週に20時間が目安ですからね？となると、人によっては得する人と損する人は出てきます。ですので、この記事にて話しますね！
どうも、りかちゅうです！正社員になれば厚生年金は必須です。入社手続きな時に強制的に組まれるものではあるんですけどね。それ故に手取りが低くなってしまいます。にしても、年金はグイグイで仕方ないですね。では、バイトなどの非正規雇用はどうなのかって？条件さえ当てはまれば加入はできます。それで、その条件なんですが加入できるゾーンが広がっていきます。今なんて場所次第では週に20時間が目安ですからね？となると、人によっては得する人と損する人は出てきます。ですので、この記事にて話しますね！